Global Certificate in CFT for Organizations
-- अभी देख रहे हैंThe Global Certificate in CFT for Organizations is a comprehensive course that equips learners with essential skills for career advancement in the modern workplace. This certificate course focuses on Change Facilitation Techniques (CFT), a critical area in today's rapidly evolving business environment.
2,741+
Students enrolled
GBP £ 140
GBP £ 202
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इस पाठ्यक्रम के बारे में
100% ऑनलाइन
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पूरा करने में 2 महीने
सप्ताह में 2-3 घंटे
कभी भी शुरू करें
कोई प्रतीक्षा अवधि नहीं
पाठ्यक्रम विवरण
• Foundations of Change Facilitation in Organizations: Understanding the basics of change management, the role of a change facilitator, and key principles in fostering a change-ready organizational culture.
• Assessing Organizational Readiness for Change: Identifying and measuring the factors that influence an organization's readiness for change, and creating a plan to address gaps and prepare the organization.
• Stakeholder Engagement and Communication Strategies: Techniques for engaging and communicating with stakeholders, including building rapport, understanding their needs, and fostering collaboration.
• Designing Effective Change Interventions: Developing and implementing targeted interventions that drive organizational change, using tools such as process mapping, SWOT analysis, and scenario planning.
• Change Leadership and Management: Understanding the role of leadership in managing change, including the key skills and behaviors required to lead and support others through the change process.
• Building a Change-Capable Organization: Techniques for developing an organization's change capability, including training, coaching, and mentoring.
• Evaluating and Measuring Change Success: Identifying and tracking the key metrics that indicate the success of a change initiative, and using this information to continuously improve the change process.
• Managing Resistance and Conflict during Change: Strategies for addressing resistance and conflict that may arise during the change process, including techniques for negotiation, mediation, and conflict resolution.
• Scaling and Sustaining Change: Techniques for scaling and sustaining organizational change, including creating a culture of continuous improvement, and managing the change process over time.
करियर पथ
प्रवेश आवश्यकताएं
- विषय की बुनियादी समझ
- अंग्रेजी भाषा में दक्षता
- कंप्यूटर और इंटरनेट पहुंच
- बुनियादी कंप्यूटर कौशल
- पाठ्यक्रम पूरा करने के लिए समर्पण
कोई पूर्व औपचारिक योग्यता आवश्यक नहीं। पाठ्यक्रम पहुंच के लिए डिज़ाइन किया गया है।
पाठ्यक्रम स्थिति
यह पाठ्यक्रम व्यावसायिक विकास के लिए व्यावहारिक ज्ञान और कौशल प्रदान करता है। यह है:
- यह ध्यान दिया जाना चाहिए कि यह पाठ्यक्रम किसी मान्यता प्राप्त पुरस्कार देने वाले निकाय द्वारा मान्यता प्राप्त नहीं है या किसी अधिकृत संस्थान/निकाय द्वारा विनियमित नहीं है।
- किसी अधिकृत संस्था द्वारा विनियमित नहीं
- औपचारिक योग्यताओं के लिए पूरक
पाठ्यक्रम को सफलतापूर्वक पूरा करने पर आपको पूर्णता का प्रमाणपत्र मिलेगा।
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अक्सर पूछे जाने वाले प्रश्न
कोर्स शुल्क
- सप्ताह में 3-4 घंटे
- जल्दी प्रमाणपत्र वितरण
- खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
- सप्ताह में 2-3 घंटे
- नियमित प्रमाणपत्र वितरण
- खुला नामांकन - कभी भी शुरू करें
- पूर्ण कोर्स पहुंच
- डिजिटल प्रमाणपत्र
- कोर्स सामग्री
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