Professional Certificate in Trade Union Grievance Procedures

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The Professional Certificate in Trade Union Grievance Procedures is a comprehensive course designed to equip learners with the essential skills needed to navigate the complex world of labor relations. This course is crucial in today's industry, where employers and employees must work together to create a positive and productive work environment.

4,5
Based on 4.868 reviews

6.429+

Students enrolled

GBP £ 140

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Über diesen Kurs

Throughout the course, learners will explore the intricacies of trade union grievance procedures, including dispute resolution, collective bargaining, and contract administration. By gaining a deep understanding of these processes, learners will be better equipped to handle conflicts and promote positive labor relations in their organization. Upon completion of the course, learners will have developed a strong foundation in trade union grievance procedures and will be able to apply this knowledge to their careers in a variety of industries. This certificate course is an excellent way for professionals to enhance their skills, increase their value to employers, and advance their careers in the field of labor relations.

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2 Monate zum Abschließen

bei 2-3 Stunden pro Woche

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Kursdetails

• Understanding Trade Unions: Definition, history, and role of trade unions in labor relations
• Grievance Procedures: Definition, purpose, and types of grievance procedures
• Grievance Filing: Steps for filing a grievance, including documentation and communication
• Grievance Handling: Techniques for handling grievances, including negotiation and mediation
• Arbitration: Definition, process, and benefits of arbitration in trade union grievance procedures
• Union Representation: Role of union representatives in grievance procedures, including communication and advocacy
• Legal Considerations: Overview of relevant labor laws and regulations, including the National Labor Relations Act (NLRA)
• Preventative Measures: Strategies for preventing grievances and promoting positive labor relations
• Conflict Resolution: Techniques for resolving conflicts in the workplace, including interest-based negotiation and restorative justice practices
• Performance Management: Role of grievance procedures in performance management and employee development

Karriereweg

Zugangsvoraussetzungen

  • Grundlegendes Verständnis des Themas
  • Englischkenntnisse
  • Computer- und Internetzugang
  • Grundlegende Computerkenntnisse
  • Engagement, den Kurs abzuschließen

Keine vorherigen formalen Qualifikationen erforderlich. Kurs für Zugänglichkeit konzipiert.

Kursstatus

Dieser Kurs vermittelt praktisches Wissen und Fähigkeiten für die berufliche Entwicklung. Er ist:

  • Nicht von einer anerkannten Stelle akkreditiert
  • Nicht von einer autorisierten Institution reguliert
  • Ergänzend zu formalen Qualifikationen

Sie erhalten ein Abschlusszertifikat nach erfolgreichem Abschluss des Kurses.

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Häufig gestellte Fragen

Was macht diesen Kurs im Vergleich zu anderen einzigartig?

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Wann kann ich mit dem Kurs beginnen?

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Was ist das Kursformat und der Lernansatz?

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Kursgebühr

AM BELIEBTESTEN
Schnellkurs: GBP £140
Abschluss in 1 Monat
Beschleunigter Lernpfad
  • 3-4 Stunden pro Woche
  • Frühe Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
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Standardmodus: GBP £90
Abschluss in 2 Monaten
Flexibler Lerntempo
  • 2-3 Stunden pro Woche
  • Regelmäßige Zertifikatslieferung
  • Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
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Was in beiden Plänen enthalten ist:
  • Voller Kurszugang
  • Digitales Zertifikat
  • Kursmaterialien
All-Inclusive-Preis • Keine versteckten Gebühren oder zusätzliche Kosten

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PROFESSIONAL CERTIFICATE IN TRADE UNION GRIEVANCE PROCEDURES
wird verliehen an
Name des Lernenden
der ein Programm abgeschlossen hat bei
London School of International Business (LSIB)
Verliehen am
05 May 2025
Blockchain-ID: s-1-a-2-m-3-p-4-l-5-e
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