Executive Development Programme in Strategic Thinking for the UK
-- ViewingNowThe Executive Development Programme in Strategic Thinking is a comprehensive certificate course designed for professionals seeking to enhance their decision-making and leadership abilities. This programme emphasizes the importance of strategic thinking in today's dynamic business environment, where agility and foresight are crucial for success.
5.788+
Students enrolled
GBP £ 140
GBP £ 202
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Über diesen Kurs
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2 Monate zum Abschließen
bei 2-3 Stunden pro Woche
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Kursdetails
• Strategic Analysis & Planning: This unit covers the fundamentals of strategic analysis and planning, helping participants to understand the external environment, set organizational goals, and develop strategies to achieve them.
• Change Management: This unit focuses on managing change effectively within an organization, covering topics such as diagnosing the need for change, developing a change strategy, and implementing and managing the change process.
• Innovation & Creativity: This unit explores the role of innovation and creativity in strategic thinking, helping participants to generate and implement new ideas, and to foster a culture of innovation within their organizations.
• Financial Analysis & Management: This unit covers financial analysis and management, helping participants to understand financial statements, evaluate financial performance, and make informed financial decisions.
• Leadership & Influence: This unit focuses on leadership and influence, helping participants to develop their leadership skills, build and manage teams, and influence stakeholders.
• Decision Making & Problem Solving: This unit covers decision making and problem solving, helping participants to make effective decisions in uncertain and complex situations.
• Marketing Strategy: This unit explores marketing strategy, helping participants to understand customer needs, segment markets, and develop effective marketing plans.
• Digital Transformation: This unit focuses on digital transformation, helping participants to understand the impact of digital technologies on their organizations, and to develop strategies for digital transformation.
• Risk Management: This unit covers risk management, helping participants to identify, assess, and manage risks in their organizations.
• Strategic Implementation: This unit explores the implementation of strategy, helping participants to develop action plans, allocate resources, and monitor progress towards strategic goals.
Note: The above list of units is not exhaustive and can be customized based on the specific needs of the organization or participants.
Karriereweg
Zugangsvoraussetzungen
- Grundlegendes Verständnis des Themas
- Englischkenntnisse
- Computer- und Internetzugang
- Grundlegende Computerkenntnisse
- Engagement, den Kurs abzuschließen
Keine vorherigen formalen Qualifikationen erforderlich. Kurs für Zugänglichkeit konzipiert.
Kursstatus
Dieser Kurs vermittelt praktisches Wissen und Fähigkeiten für die berufliche Entwicklung. Er ist:
- Nicht von einer anerkannten Stelle akkreditiert
- Nicht von einer autorisierten Institution reguliert
- Ergänzend zu formalen Qualifikationen
Sie erhalten ein Abschlusszertifikat nach erfolgreichem Abschluss des Kurses.
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Häufig gestellte Fragen
Kursgebühr
- 3-4 Stunden pro Woche
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- Offene Einschreibung - jederzeit beginnen
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